- 글번호
- 1135350
[한국국제협력단]2024년 일반직 경력(법무 분야) 채용 공고
- 작성자
- 법학전문대학원 행정실
- 조회수
- 119
- 등록일
- 2024.09.12
- 수정일
- 2024.09.12
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NCS 및 블라인드 기반 직무능력중심 2024년 한국국제협력단 일반직(경력) 및 공무직 채용 공고 |
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대한민국 개발협력 대표기관 한국국제협력단(KOICA)에서
◇ KOICA는 공정하고 투명한 채용 추진을 위해 전 과정 블라인드 채용을 실시하여 편견이 개입될 수 있는 차별적 인적정보* 일체를 요구하지 않습니다. 단, 자격요건 및 가점부여 확인을 위한 증빙자료를 요청할 수 있습니다.
◇ 블라인드 채용에 따라 입사지원서 작성 및 면접 시, 직·간접적으로 이름, 출신지역, 가족관계, 학교명, 성별, 연령 등 개인 인적사항이 기재 또는 언급될 경우, 불이익 처리되니 블라인드 위반사항이 발생하지 않도록 유의하여 주시기 바랍니다.
◇ 지원서 작성 시 ‘채용 공고문과 붙임자료’를 정확히 숙지 후 작성하시기 바랍니다. 공고문상 안내된 사항의 미숙지로 발생한 오류 및 불이익의 책임은 전적으로 지원자에게 있습니다. |
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1 |
채용분야 및 인원 |
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□ 채용인원 : 7명
□ 채용분야
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채 용 분 야 |
인원(명) |
비 고 |
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일반직 경력 (4급/3명) |
법무 |
4급 |
과장 |
1명 |
법무/송무 업무 |
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회계 |
4급 |
과장 |
1명 |
회계 업무 |
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데이터 품질관리 |
4급 |
과장 |
1명 |
데이터 품질관리 업무 |
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공무직 (라~마급/4명) |
전산(정보운영) |
라급 |
과장 |
1명 |
정보운영 업무 |
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경영지원(안전관리) |
마급 |
전임 |
1명 |
안전관리 업무 |
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홍보(영상/촬영) |
마급 |
전임 |
1명 |
미디어 콘텐츠 촬영, 제작 및 관리업무 |
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사업지원(봉사사업) |
마급 |
전임 |
1명 |
봉사사업 관리 업무 |
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총 계 |
7명 |
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※ 채용분야 중 1개 분야를 선택하여야 하며 중복응시는 불가합니다. 중복지원이 확인될 경우 지원분야 전체를 ‘불합격’ 처리합니다.
※ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
※ 3개월간의 수습평가를 거쳐 총점 80점 이상인 자를 최종 임용 예정입니다.
□ 근무장소
ㅇ 일반직 경력 : KOICA 본부(경기도 성남시), 교육원(서울, 영월), 국내 사무소
※ 일반직 경력직의 경우, 임용 후 담당업무를 수행하는 단위조직에서 최소 4년 이상 근무함을 원칙으로 하며, 내부방침에 따라 해당 직무 내에서의 제한적 순환 근무 가능(해외사무소 파견 미대상)
ㅇ 공무직 : KOICA 본부(경기도 성남시), 교육원(서울, 영월), 국내 및 해외사무소
※ 공무직의 경우, 내부방침에 따라 해당 직군 내에서 전보·이동이 제한되는 제한적 순환근무 가능
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2 |
채용 일정(안) |
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일정 |
내 용 |
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9.6.(금)~9.23.(월) 오전 11:00 |
본 공고 및 지원서 접수 |
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10.10.(목) |
서류 합격자 발표 |
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10.26.(토) |
필기 전형 |
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11.01.(금) |
필기 합격자 발표 |
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11.01.(금)~11.04.(월) |
온라인 인성검사 및 증빙서류 입력 |
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11.15.(금) |
1차 실무면접 실시 |
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11.21.(목) |
1차 실무면접 합격자 발표 |
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11.26.(화) |
2차 임원면접 실시 |
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12.02.(월) |
2차 임원면접 합격자 발표 |
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12.03.(화)~12.05.(목) |
신체검사 |
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12.13.(금) |
최종합격자 발표 |
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12.30.(월) |
입사(잠정) |
※ 상기 일정은 불가피하게 변경될 수 있으며 변경 시 별도 안내 예정입니다.
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3 |
유의사항 |
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□ 세부 채용계획은 일반직 경력 채용공고문과 공무직 채용 공고문 및 붙임자료를 확인하여 주시기 바랍니다. 본 채용 계획은 기관 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경 시에는 KOICA 홈페이지(www.koica.go.kr) 및 채용 홈페이지(https://koica.recruitlab.co.kr)에 공지할 예정입니다.
□ 채용전형 기간에는 긴급한 문의가 많습니다. 따라서 공고에 기재된 내용의 단순확인 등의 문의는 자제하여 주시기 바랍니다. 또한 공고에 기재되지 않은 내용은 개별적으로 안내하지 않음을 참고하여 주시기 바랍니다.
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문의처 |
내용 |
|---|---|
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채용 콜센터 |
070-4012-6067 |
|
채용 홈페이지 |
https://koica.recruitlab.co.kr 내 채용 문의 |
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KOICA 채용 챗봇 |
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