건국대학교

Support and Facilitate a Holistic Ethical Organisational Culture

1. 건국대학교 교육이념 및 인재상

Summary

건국대학교는 인성(誠, Sincerity), 신(信, Fidelity), 의(義, Righteousness)를 교육이념으로 삼고 있습니다.

건국대학교의 모든 계획 및 전략 구성에 반영되며, 이를 바탕으로 교육을 제공하고 있습니다.

인성(Sincerity)은 '건전한 사랑 함양과 인격의 도야', 신(Fidelity))은 '학술의 심오한 이론과 실천', 의(Righteousness)는 '국가 동량의 인재 양성으로 인류사회 발전에 기여'를 의미합니다.

|대학의 교육이념 誠 성 信 건전한 사랑함양과 인격의 도야 신 학술의 심오한 이론과 응용방법을 연구 및 실천 義 의 국가동량의 인재 양성으로 인류사회 발전에 기여

우리대학은 이러한 교육이념을 바탕으로 6대 핵심역량을 선정하였습니다. 핵심역량은 다음과 같습니다.

- 글로벌 시민의식: 문화 수용성, 국제감각, 시민의식

- 소통역량: 합리적 수용력, 효과적 의사전달력, 협동 능력, 중재력

- 성실성: 자기조절능력, 체계적 이행능력, 자기계발활동참여 적극성

- 창의역량: 융통성, 독창성, 개방적 탐구심, 창의적 실행능력

- 종합적 사고력: 문제해결능력, 통합적 사고, 논리적 분석력

- 주도성: 리더십, 혁신도전, 변화기수활용 적극성

이러한 교육이념 및 인재상을 바탕으로, 우리대학은 학생들이 윤리적 가치를 준수할 수 있도록 힘쓰고 있습니다.

건국대학교는 매년 건국대학교 재학생에게 핵심역량을 진단할 수 있는 진단도구를 제공하여 본인의 역량별 정도를 진단할 수 있습니다.

또한 건국대학교의 모든 교육과정 및 강의는 6개 핵심역량에 매칭되어 있어, 본인이 부족한 역량을 기를 수 있도록 설계되었습니다.

성실성 글로벌 소통역량 시민의식 1 개인평균 0 동일계열 동일학년 주도성 장의역량 종합적 사고력

2. 대학 윤리 감독 기관(감사실) 운영 및 고충처리절차 마련

Summary

건국대학교는 윤리적 준수를 위해 감사실이 조직되어 있습니다. 감사실은 감사 및 전담직원으로 구성되어 있으며, 대학 전체의 윤리적 사항을 감독합니다.

법인감사 법인 비상임감사 내부감사 자체감사 위원회감사 외부감사 결산감사 외부회계법인 법인법무감사부 대학감사감사실 대학입학전형 (법인감사규정) (내부감사규정 등) 공정관리위원회(학칙등) (사립학교법)

또한, 우리 조직은 공익제도 절차 및 제보자 보호 제도를 갖추고 있습니다.

건국대학교 'Clean Plaza' 홈페이지를 운영하여, 온라인 및 오프라인으로 신고할 수 있으며, 신고자의 비밀보장 및 보호제도를 마련하였습니다.

건국대학교는 교내 구성원의 업무처리 상 불편한 점을 신고하고 개선을 건의할 수 있도록 하는 고충처리절차를 갖추고 있습니다.

신고자의 정보는 철저하게 비밀이 보장되며, 신고 내용은 제도 개선을 위해 활용됩니다.